【10月25日截止】长沙市望城区公安局2017年公开招聘1名新媒体工作人员的公告

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为进一步加强公安工作，讲好警察故事、树好队伍形象，结合实际工作情况，决定面向全社会招聘1名新媒体工作者，现将有关情况公示如下：

一、招聘原则

公开、公平、竞争、择优

二、人员管理

招聘的新媒体工作者实行与警务辅助人员同等待遇，不具有行政职务，不行使行政权力，与区公安局签订劳动合同，工资福利待遇面谈。

三、招聘条件

1、年龄不超过35周岁（1982年10月1日以后出生）。

2、大学本科以上学历，汉语言文学、新闻学专业优先。

3、男性

4、文字功底强、具有新媒体工作经验者优先。

注意：有下列情形之一的，不符合招聘条件：

1、曾受过刑事处罚的；

2、曾受过行政拘留、劳动教养的；

3、曾因违反警务辅助人员相关管理规定及国家有关法律法规，被解除劳动合同的；

4、其他不符合警务辅助人员报考的情形。

四、招聘程序

发布简章——报名（含资格审查）——笔试——面试面谈——公示录用

五、相关要求

1、开考比例：笔试需达到1：2的比例方能开考，面试按照1：2的比例择优录取。

2、报名时间：2017年10月19日9:00——10月25日16:00

3、报名方式：本次考试采取网络报名的方式，不设现场报名。有意向报名的请将个人简历电子版（相关学历证明照片）发送至[e-mail]，有在报刊、网站上发表过文章的，请将电子稿一并报送。

4、资格审查：将由区公安局对报名人员进行资格审查初审，初审合格后，方能参加笔试。

5、笔试：时间待定。由区公安局统一组织考试，主要考察应聘者的文字表达能力。

6、面试面谈：时间待定。对笔试成绩排名靠前的进行面试面谈，择优录取。

7、公示录用

六、其他

1、本次招聘区局纪检督查部门将进行全程监督，确保公平公正。

2、报考咨询：望城区公安局政工室。

咨询电话：[phone]（仅限上班时间）

3、本简章由望城区公安局负责解释。

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